日本百年老店逾3万家，秘诀何在

　　研究机构数据显示，2019年，日本有超过3.3万家百年老店。早在2008年，全球41个国家586个成立超过200年的公司中，56%位于日本。在这个快速更迭的全球化时代，日本企业何以拥有长久的生命力？

　　京都大学管理学院院长兼教授原田义则表示，这些企业至少有100年历史，在日本被称为“shinise”——字面意思是“老店”。

　　原田表示，日本企业强调可持续发展，而不追求快速实现利润最大化，是许多企业能够长盛不衰的主要原因。

　　日本许多历史最悠久的公司都是中小型家族企业，专注于酒店和餐饮，后辈们通常会继承家族企业。“虽然不是我自己白手起家，但我却在经营祖先开创的事业。如果我不接手，（遗产）就会断代，”京都一家茶室的老板裕介表示。裕介今年38岁，他经营的茶室已有近900年历史。

　　相比于其他一些国家，日本的城镇已经有几百年的历史，孕育出古老企业或许不足为奇。但英国华威大学商学院助理教授佐佐木印南认为，日本企业能够长寿还有其他更具体的原因。

　　“这归结于日本社会的长期倾向：尊重传统和先人，再加上它是一个岛国，与其他国家的互动相对有限。”佐佐木认为，日本人希望通过发展并保留本土公司，尽可能物尽所用。

　　此外，受益于日本广为接受的传统，一些企业甚至通过收养成年男性员工，将其归入家族世系，来确保企业的传承，即便是像铃木汽车和松下这样的大公司也采用了这种做法。

　　在京都，企业保持长寿的秘诀还在于优质的客户服务。这点在传统日式旅馆中尤为明显，他们对待客人就像对待家人一样。西村明美在京都经营着一家有着200多年历史的家族旅馆。“心与心的交流是日式旅馆中最重要的部分。”她说。

　　但不可否认的是，日本对长寿企业的推崇，有时也不利于创业经济的发展。27岁的松崎真理在东京一家教育技术创业公司工作。她表示，进入创业公司需要勇气，因为创业公司不像传统企业那样受到人们认可。“在其他国家，创业者会因为将他们的失败经历转化为宝贵经验而受到赞扬。但在日本，许多企业家都不是以风险和失败为导向的”。

　　麻省理工大学教授迈克尔·库苏马诺曾在日本生活工作了8年。“在日本，关闭或出售一家公司也被认为是一种失败和耻辱，这是日本历史文化所形成的一种观念。”他说，日本社会经济不像美国那样灵活，因此很难产生新的大公司。（摘自2月29日《解放日报》）