虹桥村坚持以党建引领“三治融合”为抓手,用“三把钥匙”破解乡村治理密码,有效激活乡村治理“神经末梢”,创新推动乡村治理效能更上一层楼。
虹桥村位于崇明区建设镇北部,与东平国家森林公园和第十届中国花博会主会场仅一路之隔,地理位置优越,是花博会门户乡村,凭借着独特的区位优势,村内民宿、旅游业得到了蓬勃发展。
党建引领解锁“红色密码”,擦亮振兴底色
虹桥村把加强党的建设作为乡村治理之基,狠抓基层组织建设、党员队伍建设,为乡村治理提供坚强组织保证。
完善组织建设,夯实红色堡垒。依托党建叶脉工程,虹桥村进一步提高网格化治理精度,将党支部重新整合划分成5个党建微网格,构建五级架构,成立管理团队、工作团队、志愿团队三支网格队伍,建立健全“站+点+家”三级红色阵地网络,打通基层治理的“神经末梢”。(下转6版)
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抓好队伍建设,凝聚红色能量。坚持思想教育在前,积极组织党史学习、红色主题教育、重要会议精神通报等学习活动,引导全村党员补足精神之钙、把稳思想之舵;同时,广泛开展环境整治、服务游客等实践活动,充分发挥基层党员的先锋模范作用,将队伍建设成果落到实处。花博会举办期间,虹桥村组织开展“花博先锋五带头行动”,通过在村内的民宿集聚区开设“花博驿站”,发动党员志愿者在驿站中担任路线引导员、文明行为劝解员、矛盾调解员等,为游客提供准确的信息和贴心的服务;疫情防控期间,虹桥村充分发动全村党员下沉“疫”线,成立物资保障、道口执勤、核酸检测等多支党员志愿服务突击队。
深化结对共建,激发红色合力。深化开展与中国农业银行建设镇支行的党建联建,在原先开展调研参观、走访慰问活动的基础上,结合我村产业发展实际与银行主营业务,探索开发针对虹桥村民宿、农家乐的资金贷款及结算业务,积极开展针对村民的金融普及和反诈骗宣传,在推动银行业务发展的同时,促进我村产业发展。
三治融合解锁“长效密码”,激发治理活力
虹桥村坚持融合以“积分管理”为核心的自治、以“宣传教育”为核心的法治、以“村风民风”为核心的德治,不断激发乡村治理的内生动力,确保乡村治理成果实现常态长效。
“积分管理”提升自治水平。坚持发挥村民自治主体作用,以“文明积分制度”为依托,组织开展“星级文明户”创建评选活动,村民通过参与学习教育、实践服务等活动获得积分,并将“文明积分”结果与村民福利待遇挂钩,在给予荣誉表彰的同时适当给予物质奖励,激励引导村民参与自治活动,实现“小积分”管好“大队伍”,不断提升乡村治理水平,增强村民的参与感、获得感、幸福感。
“宣传教育”强化法治效能。一方面,依托公共法律服务资源,加强法律服务供给,组织开展“普法进庭院”“普法到田间”等活动,打通法治宣传教育“最后一公里”,增强村民的法治意识;另一方面,加强对村干部的法治教育,组织村干部开展对宪法、民法典以及基层治理相关条例的学习,引导村干部群众办事依法、解决问题用法、化解矛盾靠法,切实提升村干部的法治素养和依法行政能力。
“村风民风”厚植德治底蕴。结合虹桥村实际制定村规民约,并通过亮化家风家训,大力倡导虹桥人爱国爱家、友善勤劳、创新奋斗的价值理念,充分发挥用制度管人管事的优势,以崇德向善的村风、民风引导村民共建美好生活。同时,充分利用本村著名的虹霞文艺队和多功能文艺活动站等资源,定期开展内容丰富、形式高雅的文艺汇演,并以花博会举办为契机组织花艺培训等活动,在村内营造浓厚的文艺氛围。
产业发展解锁“增收密码”,拓宽致富新路
以建设市乡村振兴示范村为抓手,虹桥村努力构建田园民宿和特色花卉“两翼齐飞”的产业互动格局,持续带动村集体增收、农民致富,为乡村发展注入内生动力。
美丽鲜花装扮强村富民路。自2009年上海市药材有限公司在虹桥村设立藏红花种植基地,虹桥村就主动与基地加强对接,推动“公司+农户”协作模式,带动崇明中药材种植产业的发展和农民增收。2020年,虹桥村又引入中荷球根花卉产业基地项目,种植培育郁金香、洋水仙、风信子等230多个品种的球根花卉,打造集花卉种源繁育、科技研发、生产加工和展览销售于一体的全产业链,探索构建花卉产业与村级集体经济及农村居民之间的利益联结机制。
精致服务打造网红民宿村。虹桥村凭借区位优势,民宿产业蓬勃发展,全村现有122家民宿,占全岛民宿总数约1/5,但也存在同质化严重、服务不专业等问题。为此,虹桥村着眼民宿产业长远发展,打出“组合招”。一方面,探索抱团经营,打破过往“各自为政”的经营形态,推进多家民宿实现抱团经营;另一方面,全力打造精品,积极引导农户以星级精品民宿为标准,加快提升民宿的能级品质。我们组织民宿业主参加区、镇组织的民宿培训,并定期对民宿进行综合评估、监督整改。
“虹桥花乡”垒起发展新高地。虹桥村乘势而为,紧抓花博会召开的历史机遇,依托现有产业基础、聚焦各类政策资源,重点打造花卉田园综合体“虹桥花乡”文旅品牌,成功创建国家AAA级景区。以高质量改善农村人居环境、高水平提升村庄核心竞争力、高标准提供花博配套服务为目标,从生态、生产、生活“三生融合”入手,以“一个故事、二大产业、三个区域(景观区)”为主线,努力将虹桥村打造成花香园地、康养基地、休闲胜地、幸福高地。
虹桥村在推进乡村治理的过程中也存在着一些问题,制约了虹桥村乡村的深化发展。一是治理主体流失影响治理水平。乡村治理人才短缺、治理主体弱化问题突出,主要体现为党员干部队伍结构不合理,村集体组织党员年龄老化、素质偏低等现象。对此,要坚持择优导向,配强村班子,将服务意识强、业务能力高、工作能力突出的优秀人才选拔上来,以坚强有力的班子带动乡村治理提档升位。二是片区发展失衡弱化治理结构。但由于前期产业布局规划等原因,导致花卉种植、民宿集群等产业资源集中于北部片区,造成南北村域发展存在一定失衡。对此,需加大对南部村域环境整治、风貌提升的资金投入,逐步打破传统南北发展分区的空间阻隔,统筹南部北部资源,实现资源优势互补,逐步形成南北片区均衡发展的空间共荣格局。三是长效保障不足制约治理效能。我村民生项目建设与本地群众需求、先进地区水平相比,仍有一定差距,对此,需不断健全机制保障,形成责权清晰、运转有序的治理工作机制,在有关工作推进前即设置前期专项运维基金,提升后期运营保障服务水平。
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